Precizări importante de la Casa Națională de Pensii privind concediul pentru creșterea copilului
Precizări importante de la Casa Națională de Pensii privind concediul pentru creșterea copilului
Casa Națională de Pensii a făcut recent câteva clarificări referitoare la modul în care sunt valorificate perioadele în care o persoană a beneficiat de concediu pentru creșterea copilului. Aceste informații vin ca răspuns la întrebările primite din partea cetățenilor.
Conform legislației, perioada în care un asigurat a fost în concediu pentru îngrijirea copilului înainte de data de 1 aprilie 2001 este considerată vechime în muncă și stagiu de cotizare contributiv. Aceste reglemetări se bazează pe Decretul-Lege nr. 31/1990 și Legea nr. 120/1997.
Pentru indemnizația de asigurări sociale primită între 1 aprilie 2001 și 1 ianuarie 2006, aceasta este considerată stagiu de cotizare asimilat, dar nu este luată în calcul la stabilirea stagiului minim sau complet de cotizare necesar pentru obținerea pensiei.
În plus, perioada de concediu pentru creșterea copilului după 1 ianuarie 2006, pentru care nu s-au plătit contribuții de asigurări sociale, se consideră de asemenea stagiu de cotizare asimilat. Totuși, aceasta se ia în considerare pentru calculul stagiului minim de cotizare, dar nu pentru punctele de stabilitate.
De exemplu, o femeie născută pe 1 iulie 1963 care se va înscrie la pensie la 1 ianuarie 2025 va avea un stagiu total de cotizare de 34 de ani. Acesta include contribuțiile realizate în condiții normale de muncă și concediile pentru creșterea copilului.
Pentru această persoană, stagiul complet necesar pentru reducerea vârstei de pensionare pentru cei doi copii este de 33 de ani și 3 luni. Astfel, la calcularea punctelor pentru stabilitate, va fi luat în considerare un stagiu de cotizare de 31 de ani și 6 luni, deoarece perioadele de concediu și indemnizația de asigurări sociale sunt excluse.
Casa Națională de Pensii a subliniat că, în conformitate cu legislația în vigoare, se pot acorda puncte de stabilitate în funcție de stagiul de cotizare efectiv realizat.
