Angajări în MApN: Peste 2.000 de posturi disponibile pentru soldați și gradați
Angajări în MApN: Peste 2.000 de posturi disponibile pentru soldați și gradați
Ministerul Apărării Naționale (MApN) a anunțat demararea unei campanii de recrutare pentru a acoperi mai mult de 2.000 de posturi destinate soldaților și gradaților profesioniști. Activitățile de recrutare au început pe 5 august, iar în total sunt disponibile 2.115 locuri, dispuse în 41 de județe din România și în Municipiul București.
Candidatii pot obține informații despre oferta profesională, condițiile de recrutare și selecție direct de la unitățile militare la care doresc să aplice sau de la Biroul de Informare și Recrutare din localitatea de reședință.
Conform calendarului stabilit, termenul limită pentru finalizarea dosarelor de candidatură este 18 octombrie 2024. Cei interesați trebuie să îndeplinească o serie de condiții generale, printre care se numără:
- Să aibă cetățenie română și să locuiască în România de cel puțin șase luni.
- Să nu fi fost condamnați pentru infracțiuni grave sau care ar putea împiedica exercitarea profesiei de militar.
- Să nu facă parte din organizații politice sau din organizații interzise de legislația română.
- Să nu fie asociați unici sau să conducă organizații comerciale, cu câteva excepții stabilite prin lege.
- Să nu aparțină unor grupuri religioase sau asociații care contravin ordinii publice sau bunelor moravuri.
- Să declare în scris riscurile asumate, în cazul în care sunt gravide sau în perioada de maternitate.
- Să își exprime acordul pentru prelucrarea datelor personale conform legislației în vigoare.
Pe lângă aceste condiții generale, există și criterii specifice, ce includ:
- Vârsta între 18 și 45 de ani la începutul programului de instruire.
- Absolvirea cel puțin a primilor doi ani de liceu.
- Deținerea unui permis de conducere valabil, categorie B și C, pentru specialitățile care necesită operarea tehnicii auto.
- Renunțarea la orice grad anterior dobândit în calitate de militar.
Aceste măsuri sunt menite să asigure un proces de selecție corect și transparent pentru viitorii soldați și gradați profesioniști. Candidatii care se consideră potriviți sunt încurajați să se informeze și să participe la recrutare.
