Controale de muncă în februarie: amenzi de 22.500 lei aplicate angajatorilor
În luna februarie, inspectorii muncii au realizat 77 de controale în domeniul relațiilor de muncă și au dispus 109 măsuri corective, conform datelor furnizate de Inspectoratul Teritorial de Muncă. S-au aplicat 13 sancțiuni contravenționale, dintre care 3 avertismente și 10 amenzi totalizând 22.500 lei.
👉 Deficiențe frecvente constatate de inspectori
Printre deficiențele cele mai frecvente identificate se numără necomunicarea actelor adiționale către salariați, neeliberarea documentelor necesare încetării activității, precum decizia de încetare și adeverința de activitate. De asemenea, s-au constatat lipsuri în păstrarea copiilor contractelor individuale de muncă la locul de muncă și absența evidenței timpului de muncă.
Inspectorii au relevat că angajatorii nu au îndeplinit obligația de a informa angajații referitor la regulamentul intern, nu au acordat repausul săptămânal de 48 de ore consecutive și au fost situații de neplată a orelor suplimentare. Aceste încălcări pot afecta grav drepturile și siguranța angajaților.
👉 Încălcări ale normelor de odihnă și evidență a orelor
Se remarcă faptul că sancțiunile aplicate au vizat și nerespectarea normelor referitoare la orele de odihnă și transmiterea eronată a datelor în Reges-Online. Totodată, angajatorii au încălcat prevederile Legii nr. 52/2011 ce reglementează activitățile desfășurate de zilieri și obligația de a ține evidența orelor prestate de salariați.
Inspectoratul Teritorial de Muncă subliniază importanța respectării legislației muncii pentru a asigura un mediu de lucru corect și echitabil pentru toți angajații.
