Update 2 ore în urmă
Timp de citire: 4 minute
Articol scris de: Cristina Preda
În primele două săptămâni ale anului 2026, mai multe firme cu sediul în județul Prahova au notificat oficial Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) cu privire la reducerea personalului. Potrivit informațiilor oferite de AJOFM, companii din diverse sectoare economice pregătesc concedieri din motive economice și reorganizări, ceea ce afectează aproximativ 209 angajați.
Potrivit directorului executiv al AJOFM Prahova, Cristina Stoichici, în prima jumătate a lunii ianuarie 2026, au fost anunțate patru cazuri de disponibilizări de personal. Printre acestea se numără o firmă de confecții din Câmpina – care va concedia 66 de angajați, o sucursală a unei bănci din Ploiești – 3 salariați, și o societate din domeniul hotelier din Bucov – 38 de angajați.
Cea mai mare restrângere a fost anunțată de o firmă din Ploiești, specializată în fabricarea huselor pentru scaune auto, care urmează să renunțe la 102 angajați. Motivele invocate includ reducerea activității, reorganizarea, încetarea unor linii de producție, precum și scăderea volumelor de comenzi, în condițiile în care costurile de producție cresc constant.
Compania Adient Automotive România a notificat AJOFM Prahova, la 15 ianuarie 2026, că își va restrânge activitatea la fabrica din Ploiești, inițiind o procedură de concediere colectivă, conform Codului muncii. Decizia a fost făcută publică prin intermediul unui comunicat oficial al societății.
În acest comunicat, Adient explică faptul că transformările din industria auto, presiunile comerciale și incertitudinea privind tranziția către mobilitatea electrică au determinat compania să planifice oprirea producției până la mijlocul anului 2027. Această restructurare va duce la eliminarea a aproximativ 1.010 locuri de muncă, iar angajații și reprezentanții sindicali au fost deja informați.
AJOFM Prahova menționează că anul precedent a fost marcat de notificări de disponibilizare din partea a 15 angajatori din județ, activi în industrii precum transporturi, servicii și industrie. În total, în 2025, au fost concediate 975 de persoane.
În aprilie 2025 s-a înregistrat cel mai mare număr de disponibilizări – 506 angajați, dintre care 484 de la fabrica de electrocasnice Haier Tech și restul de la Grup Feroviar Român. De asemenea, în martie și mai 2025 s-au înregistrat reduceri semnificative ale personalului, cu 390 și, respectiv, 41 de persoane concediate.
O poveste cutremurătoare a ajuns în atenția publicului după ce o mamă și fiica ei, ambele din Botoșani, au pierit în urma unui accident tragic. Conform BotosaniNews.ro, drama celor două a îndoliat întregul județ, iar comunitatea locală a transmis nenumărate mesaje de condoleanțe și regret.
Ionel Panțâru, fost director al societății comerciale Nord Proiect SA din Botoșani, a încetat din viață la vârsta de 72 de ani, în cursul zilei de joi, potrivit surselor locale. Corpul acestuia a fost depus vineri la Biserica Sfântul Gheorghe din municipiu, informează sursele din regiune.
Rudele Corinei Maria Matraș, femeia din județul Botoșani care a murit într-un accident rutier, sunt căutate pentru a putea ridica trupul neînsuflețit de la morga din Deva, potrivit unui apel făcut de preoteasa Anamaria Macuc. Corina, în vârstă de 26 de ani, s-a stins împreună cu fiica ei de cinci ani într-un tragic eveniment.
În orașul Darabani, situat în nordul județului Botoșani, temperaturile sub -20 de grade Celsius au fost folosite pentru a crea o atracție turistică unică. Potrivit angajaților Primăriei Darabani, frigul năprasnic a devenit o oportunitate de a construi un „regat de gheață” în centrul localității, cu elemente decorative și mobilier urban sculptate din blocuri masive de gheață.
