Update 1 zi în urmă
Timp de citire: 4 minute
Articol scris de: Simona Stan
Salariații din România ar putea primi zile de concediu plătite în caz de epuizare profesională, datorită unui proiect de lege depus în Parlament de senatorul USR Irineu Darău, care este și ministru al Economiei. Inițiativa vizează crearea unui dialog între angajatori și angajați pentru gestionarea burnout-ului, fără consecințe negative asupra angajaților afectați, și este susținută de specialiști, potrivit TVRInfo.
Proiectul de lege propune ca angajatorii să poată institui un buget special de zile de concediu pentru angajații afectați de epuizarea profesională, fie la nivelul întregii companii, al unui departament sau pentru o singură persoană. În plus, firmele cu peste 50 de angajați ar urma să elaboreze un plan strict de prevenire a burnout-ului. Senatorul și ministrul Irineu Darău explică faptul că fenomenul nu este recunoscut ca boală, ci ca o consecință a activității profesionale, motiv pentru care nu vor fi necesare documente medicale pentru beneficierea de aceste zile libere plătite.
Inițiativa legislativă, dacă va fi adoptată, ar putea marca o schimbare semnificativă în modul de abordare a stresului profesional la nivel național, stabilind cadrul legal necesar pentru protecția angajaților afectați de acest sindrom. Proiectul urmează să fie dezbătut în Senat după data de 1 februarie 2026, odată cu reluarea sesiunii parlamentare.
Experții din domeniul sănătății și psihologiei susțin că burnout-ul este un fenomen real și frecvent în România, în special în rândul cadrelor medicale, unde concentrația cazurilor este îngrijorătoare. Un studiu al Colegiului Medicilor arată că peste o treime dintre medici se află în risc de epuizare profesională, iar Viorel Hușanu, președinte al Sanitas București, a declarat: „Starea de epuizare a personalului medical a atins un nivel alarmant. Medicii și asistenții sunt împovărați cu sarcini tot mai multe, iar blocarea angajărilor îi obligă să acopere ture peste limita oricărei rezistențe umane”.
Psihologii recomandă un mod de viață echilibrat, cu odihnă și activități recreative, subliniind importanța intervenției timpurii. Irina Ioana, psiholog, afirmă: „Burnout-ul apare atunci când stresul profesional devine cronic și nu este gestionat la timp de individ sau de organizație. În momentul în care, la locul de muncă, avem sentimentul că trebuie să strângem din dinți ca să rezistăm, acela este primul semnal de alarmă. De acolo putem interveni cu ajutor specializat, cu limite corect puse”.
Un segment important al drumurilor din județul Botoșani este închis, iar pe mai multe tronsoane se înregistrează dificultăți de circulație din cauza condițiilor meteo. Conform autorităților, DJ24C și DN29 sunt afectate de zăpadă, ceea ce a determinat restricționarea traficului și limitări pe anumite porțiuni, potrivit surselor locale.
Inspectoratul de Poliție Județean (IPJ) Botoșani anunță concursuri pentru ocuparea a 11 funcții de șef de post în comune din județ, potrivit unui comunicat oficial. Candidații pot depune dosarele până pe 16 ianuarie, iar selecția va avea loc în două sesiuni diferite în lunile februarie 2026.
Autoritățile din județul Botoșani au intrat în stare de alertă din cauza unei atenționări meteorologice de tip Cod galben, care prevede ninsori viscolite și vânt puternic. Prefectul județului, Raluca Ștefania Curelariu, a convocat o ședință extraordinară a Comitetului Județean pentru Situații de Urgență, unde s-au stabilit măsuri pentru gestionarea acestei situații, potrivit datelor comunicate de autorități.
De la emiterea atenționării meteorologice de tip Cod galben pentru ninsori viscolite și vânt puternic, ISU – SAJ Botoșani a înregistrat șapte solicitări de intervenție la Dispeceratul Integrat, potrivit unui comunicat oficial. Sprijinul a fost acordat pentru autovehiculele blocate pe diferite drumuri și pentru înlăturarea unor arbori doborâți de vânt.
