Ministra Mediului, Diana Buzoianu, vrea transparenţă şi obiectivitate la numirea directorului general interimar la Romsilva. Într-un mesaj postat luni pe pagina sa de Facebook, Buzoianu susține că a cerut Consiliului de Administraţie al Regiei să lanseze un concurs pentru ocuparea postului, „ca orice persoană interesată cu un CV serios să poată fi luată în calcul”. Diana Buzoianu trimis spre avizare de către Agenţia pentru Monitorizarea şi Evaluarea Performanţelor Întreprinderilor Publice (AMEPIP) contractul de mandat pentru numirea Consiliului de Administraţie de la Romsilva, solicitând respectarea legii cu transparenţă şi obiectivitate pentru numirea directorului general interimar al regiei. Setarile tale privind cookie-urile nu permit afisarea continutul din aceasta sectiune. Poti actualiza setarile modulelor coookie direct din browser sau de aici – e nevoie sa accepti cookie-urile social media „Zilele acestea se va numi Consiliul de Administraţie din Romsilva. Înţeleg că e o mare supărare în nişte cercuri pe la Romsilva că am trimis contractul de mandat spre avizare către AMEPIP cu un articol scris expres de transparenţă şi obiectivitate pentru numirea directorului general interimar. Acest director general interimar urmează să fie numit de către CA-ul rezultat din urma concursului realizat 90% înainte să vin eu la Ministerul Mediului. Evident, legea nu prevede nicio minimă transparenţă de cum urmează să fie făcută numirea unui director general interimar de către CA - oare de ce? În acest context, deja circulă vestea pe la colţuri cine ar fi numit imediat după semnarea mandatelor din CA”, a scris Diana Buzoianu, pe pagina sa de Facebook. Aceasta a precizat că nu poate fi de acord cu „aşa ceva” astfel că a trecut în contractul de mandat trimis la aviz pentru AMEPIP „un standard minim” care să permită anunţarea cu cel puţin cinci zile înainte a faptului că se va numi un director general interimar (CA-ul fiind obligat să lanseze imediat în paralel concurs pentru a se ocupa postul conform OUG 109/2011) astfel încât orice persoană interesată cu un CV serios să poată fi luată în calcul”. Ea a adăugat şi că aceste CV-uri trebuie analizate şi selecţia făcută trebuie argumentată în sensul celor mai bune competenţe dintre toate persoanele care au aplicat pentru acest post. „Evident că imediat după ce am propus acest standard minimal în contractul de mandat (care, astfel, am dubii mari că s-ar fi aplicat), au început să circule articolele 'obiective' pe tot felul de site-uri cum că se doreşte numirea cuiva sau altcuiva pe post de director general interimar. Vreau să le transmit tuturor celor din Romsilva care au impresia că nu vedem la Ministerul Mediului ce jocuri joacă: voi face tot ce ţine de mine pentru ca politicul şi negocierile pe sub masă cu unii sau alţii să nu distrugă pe mai departe această instituţie. Corectitudine. Asta dorim”, a mai scris Diana Buzoianu. Pe 29 iulie, ministra Diana Buzoianu a transmis către Parchetul de pe lângă Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie raportul Corpului de control efectuat la Romsilva. Rezultatele controlului efectuat la RNP şi punctual, la Direcţia Silvică Maramureş, sunt extrem de grave: pierderi financiare masive, prime nejustificate acordate în direcţii cu pierderi, fonduri speciale gestionate defectuos etc.